Nestlé уволни изпълнителния директор Лоран Фрейкс заради връзка

Швейцарският хранителен гигант Nestlé обяви на 15 октомври 2023 г., че е уволнил Лоран Фрейкс от поста изпълнителен директор с незабавно действие. Причината за уволнението е свързана с „недекларирана романтична връзка с пряк подчинен“, съобщиха от компанията.

След проведено разследване, Nestlé реши да освободят Фрейкс, който ръководеше компанията, известна с производството на Nespresso кафе капсули и шоколадови барчета KitKat. Веднага след уволнението, неговият пост пое Филип Навратил, изпълнителен директор на Nespresso, избран от членовете на борда.

Разследване и официално изявление

Съобщението от компанията уточнява, че уволнението на Лоран Фрейкс следва от разследване, ръководено от председателя на борда Пол Булке и независимия директор Пабло Ислa, с помощта на външни юристи. „Това беше необходимо решение. Ценностите и управлението на Nestlé са основополагащи за нашата компания. Благодаря на Лоран за годините му служба“, заяви Булке в официално изявление.

Решението за уволнение идва на фона на засиленото внимание към етичните стандарти на компаниите и спазването на кодекса на поведение. Nestlé подчертава, че подобно поведение е в противоречие с принципите на компанията и не може да бъде търпяно.

Влияние върху компанията

Уволнението на Лоран Фрейкс е значимо не само за Nestlé, но и за индустрията като цяло. Фрейкс, който е част от компанията от години, е играл важна роля в развитието на бранда и стратегически решения. Изборът на Навратил за нов изпълнителен директор показва, че Nestlé иска да продължи с иновациите и развитието, но в рамките на етичните стандарти.

Съществуват опасения, че подобни инциденти могат да повлияят на репутацията на Nestlé и на доверието на акционерите. Важно е компанията да демонстрира, че е готова да взема трудни решения в името на спазването на етичните норми.

Разследването и последвалите действия на Nestlé показват, че компаниите трябва да бъдат внимателни относно вътрешните отношения и да спазват строгите правила за поведение, за да избегнат скандали, които могат да повлияят на техния бизнес.